til vores innovative kundeteam
Vi søger en softwareudvikler, der kan indtræde i rollen som Tech Lead for et af vores produktteams. Teamet har ansvar for produkterne købsflow og selvbetjening. Samtidig håber vi du har lyst til at være en sparringspartner ifm. teamets discovery arbejde, så I i fællesskab sikrer, at I både bygger de rigtige løsninger og bygger jeres løsninger rigtigt.
Teamet arbejder tværfagligt med softwareudviklere, product managers, produkt designere og fageksperter fra vores abonnementsafdeling.
Som Tech Lead bliver det din rolle at hjælpe teamet med at sikre en god teknisk standard indenfor de rammer, teamet lever i. Du får tid til at kode, planlægge og drive arkitekturarbejdet, og du vil få rig mulighed for at påvirke, hvordan vi gør tingene, på team og afdelingsniveau. Det er derfor også vigtigt, at du har mod på at deltage i alle faser af udviklingen.
Du vil blive en del af et team og en afdeling, der har stor betydning for vores virksomhed. Vi bygger vores softwareløsninger på AWS med Docker som den gennemgående teknologi. Vi mestrer Continuous Delivery principperne og automatiserer vores builds, tests og infrastruktur.
Vi er en afdeling fyldt med teknologifans, der følger med i den nyeste udvikling. Vi arbejder i en uformel proces, hvor der er stort ansvar for løsningerne og mange muligheder for at påvirke de enkelte projekter. Vi lægger vægt på, at vi udvikler os og er fokuserede på, at vi hele tiden skal lære, og der skal være plads til at fejle. Din personlige udvikling er vigtig for os, og vi vil gøre vores for, at du hele tiden får mulighed for at lærer nyt og prøve forskellige ansvarsområder af.
Vi tror på, at mangfoldighed og inklusion er afgørende for vores succes som virksomhed. En mangfoldig arbejdsstyrke bringer forskellige perspektiver, ideer og kompetencer, som er afgørende for at drive innovation og kreativitet fremad og derfor arbejder vi aktivt på at sikre, at vores rekrutteringsproces er inkluderende og fair for alle, og at vores arbejdskultur er empatisk, støttende og åben for forskellige synspunkter.
Teamet arbejder primært med købsflow og selvbetjening af abonnementer. Tech stacken består af Elixir, Phoenix, Liveview og Tailwind. Men det er ikke vigtigt at du kender netop den teknologistak – det er meget vigtigere at du er klar til at lære.
Du vil løbende komme til at arbejde med unge udviklere, og vi forventer, at du har mod på at lære fra dig og indtræde i en vejledende rolle efter behov.
Kompetencer
Need-to-have:
- 5 års erfaring med agil udvikling
- 3 års erfaring med webudvikling
- 3 års erfaring med automatisering af test og deployment
- Struktureret med gode kommunikationsevner
- Mod på at lære nye ting
Nice-to-have:
- Kendskab til Docker
- Kendskab til AWS
- Kendskab til Elixir eller funktionel programmering generelt
Du tilbydes:
- Hos Jyllands-Posten er vores medarbejdere vores vigtigste ressource, og vi arbejder kontinuerligt på at skabe et inspirerende og støttende arbejdsmiljø
- En central rolle i spændende og nyskabende projekter.
- En sjov og yderst varieret dagligdag
- Gode videre karrieremuligheder inden for landets største mediehus
- Fleksible arbejdstider
- Mulighed for hjemmearbejde
- Arbejdsplads I centrum af Aarhus
Stillingen er på fuld tid, og løn forhandles efter kvalifikationer. Det daglige arbejde forgår i Jyllands-Postens hus i Aarhus C.
Spørgsmål til stillingen kan rettes til Klaus Hebsgaard, Udviklingschef: 2621 0919
Vi er ikke interesserede i konsulenter og rekrutteringskonsulenter.